团队凝聚力训练免费咨询

在其背后的一个事实就是这些企业没有团精神，缺乏团队意识。

如今已不是仅靠一个创意或点子就能成功的时代，

昔日那单***匹马打天下的个人英雄主义时代也一去不复返了。

现代社会是靠团队力量竞争的社会，团队力量大于单个人力量之总和，

借助团队可增大个人的无形资产，加入团队使竞争发生了质的升华。

有效的工作团队就像一支成功的足球队，全体队员要各就其位，各司其职，同时更要密切配合，才能发挥整体效能。

企业要想成功和发展，就要靠全体员工在公司的文化价值基础上形成互助协作的团队精神。

团队素质拓展培训营起源于英国，早是英国用于培训海员的一套训练体制，

今天，在西方它已经成为现代企业进行员工团队整合训练的的方式。

团队拓展培训不以训练员工的基本工作技能为取向，而将侧重点集中在团队文化建设、团队内部沟通、

员工间建立基本信任以及培养团队面临问题时如何进行集体决策、规划和分工、协作等基本工作素质的多个方面。

团队凝聚力训练常见的个人项目如极，冲浪，高空单杠等。利用***的安全装备道具、设施等完成活动，活动过程中必须兼

顾安全事项及活动规则。

团队项目的特征

团队凝聚力训练以小组为单位接受活动的考验。

令旨在增强团队内部协作能力，增强团队凝聚力。

◆建立良好的沟通。

◆增进团队成员之间的信任和默卖。

◆可以增进部分学员的领导、筹划能力。

团队凝聚力训练团队项目多运用模拟情景对学员进行考验，在模拟情景中，各个小组进行带有竞争性质的比赛，每个小组选出

自己的，设计队名、队徽、队呼、队歌等小组信息。团队成员共同进退，在特定的场景验团队的力量。

常见的团队项目有定向寻宝、野营、夺宝、坐地起身、翻叶子等

团队凝聚力训练鳄鱼潭项目介绍：利用三个油桶、两块木板，所有人不得落地安全通过一个个的鳄鱼潭。项目目的：统一沟通标准，避免因标准的不统一而造成大家的混乱，延误时间，链式沟通的利弊，如何改善？如何解决？的方法与的方法，适合团队的办法就是的办法，制定行动计划时注意工作的前瞻性，正确分析资源，有效利用资源，细节管理：不论多的计划，如果在操作过程中不谨慎，一切就都要从新开始。

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