狼性企业择优推荐

      这种训练起源于期间的英国。当时大西洋商务船队屡遭德国人，许多年轻海员葬身海底。人们从生还者身上发现，他们并不一定都是体能的人，但却都是求生意志顽强的人。

      于是库尔特·汉恩等人创办了“阿伯德威海上学校”，训练年轻海员在海上的生存能力和船触礁后的生存技巧。结束后，拓展训练的***创意和训练方式逐渐被推广开来。早期的户外拓展运动其实是一种生存手段，采药、、等活动无一不是人类为了生存或发展而进行的活动。狼性企业

       拓展活动并非体育加娱乐，而是对正统教育的一次提炼和综合补充。通过训练课程能够有效地开发企业人员的潜能，提升和强化个人心理素质，激发团队精神，户外拓展增强团队凝聚力，更为融洽地与群体合作；学习欣赏、关注和爱护自然。

    基本特点编辑

  1、以自然环境为运动场地，有回归自然，返璞归真的特征

  2、户外拓展无一列外地具有不同程度的挑战性和探险性

  3、户外拓展尤其强调团队精神

  4、户外拓展对身体、意志有的要求

   5、户外拓展运动是一门综合性的学科狼性企业

狼性企业“体验式培训”就是其中一种，针对着团队进行的类教育活动。随着现代教育的发展，逐渐成为成人教育的重中之重。　　

　　当然， 不论是成人教育还是单纯的东莞团队培训，体验式培训都不是选择。但它的效果是其中比较显着的

　　1. 平等　　

　   狼性企业 中所有学员都被重新定位成为相对平等的个体，可以获得和平时不一样的交流体验。　　

　　2. 快速建立关系　　

　　狼性企业比较容易消除人和人之间的隔阂，建立起彼此的友谊。尤其是在联系比较少的个体和部门之间，效果会更加显着。　　

　　3. 失调性　

　　狼性企业可以打破一个团队在以往工作中的协调关系，让他们形成崭新的思路。同时，因为在执行一个虚拟的任务，不会造成实际业务上的损失。失调的目的，是从中发现更协调的方法。　　

狼性企业回顾思结 特征：

◆现固团队的学习成果。

狼性企业使学员将所有的体验进行整理，从中提炼出于已有利的信息。

◆沉淀团队激情，将激情与实际生活相联系。

狼性企业回顾总结的内容除了学员信息的整理之外，还包括公布各种活动的比赛结果及相关评论、教练对各小组、个人

的表现评论等方面。回顾总结既可以采取单纯的学习式总结，也可以采取寓教于乐的方式。如在告别晚会上进行回

顾总结，既轻松又富有新意。